Производственный календарь на 2021 год в россии

Нормы рабочего времени в 2021 году

Расчет нормы рабочего времени в 2021 году производится в зависимости от продолжительности недельного рабочего времени. За рабочую неделю принимается пятидневка с двумя выходными днями (суббота и воскресенье) с установленной продолжительностью работы в день:

• при 8-часовой смене – 40-часовая неделя;
• при 7,2-часовой смене – 36-часовая;
• при 4,8-часовой смене – 24-часовая.

Смена, предшествующая праздничному нерабочему дню, подлежит уменьшению на 1 час, согласно ч. 1 ст. 95 ТК РФ.

Поэтому в 2021 году на час меньше станут дни: 30 апреля, 8 мая, 11 июня, 3 ноября, 31 декабря. Правило сокращения на 1 час смены действует и при переносах.

В итоге в этом году работники, осуществляющие трудовую деятельность по пятидневной рабочей неделе, на час меньше отработают 5 рабочих дней.

Норма рабочего времени вычисляется путем умножения количества часов в рабочей смене (8, 7,2 или 4,8) на количество рабочих смен в месяц по производственному календарю.

Месяц /Квартал /Год	Количество дней	Рабочее время (час)
Календарных	Рабочих	Выходных	40 час/нед	36 час/нед	24 час/нед
Январь	31	17	14	136,0	122,4	81,6
Февраль	29	19	10	152,0	136,8	91,2
Март	31	21	10	168,0	151,2	100,8
Апрель	30	22	8	175,0	157,4	104,6
Май	31	17	14	135,0	121,4	80,6
Июнь	30	21	9	167,0	150,2	99,8
Июль	31	23	8	184,0	165,6	110,4
Август	31	21	10	168,0	151,2	100,8
Сентябрь	30	22	8	176,0	158,4	105,6
Октябрь	31	22	9	176,0	158,4	105,6
Ноябрь	30	20	10	159,0	143,0	95,0
Декабрь	31	23	8	183,0	164,6	109,4
1 квартал	91	57	34	456,0	410,4	273,6
2 квартал	91	60	31	477,0	429,0	285,0
3 квартал	92	66	26	528,0	475,2	316,8
4 квартал	92	65	27	518,0	466,0	310,0
2021 год	366	248	118	1 979,00	1 780,60	1 185,40

Количество рабочих смен и норма времени работы отражены в производственном календаре помесячно и поквартально.

Переносы выходных дней

В случае если нерабочий праздничный день приходится на субботу или воскресенье, то выходной переносится на следующий за ним рабочий день (ч. 1 ст. 112 Трудового кодекса РФ).

Правительство Российской Федерации переносит два выходных дня из тех, которые совпадают с нерабочими праздничными днями 1–8 января, на другие даты календарного года (ч. 1 ст. 112 Трудового кодекса РФ).

В 2022 году запланировано 5 переносов выходных дней:

• с субботы 1 января на вторник 3 мая
• с воскресенья 2 января на вторник 10 мая
• с субботы 5 марта на понедельник 7 марта
• с воскресенья 1 мая на понедельник 2 мая
• своскресенья 12 июня на понедельник 13 июня.

Производственный календарь на 2021 год

Производственный календарь на 2021 год

Производственный календарь на 2021 год – данный календарь регламентируется соответствующими законодательными актами, определяющими окончательную продолжительность рабочего графика. По-прежнему актуальными являются положения ст. 112 ТК, по которой нерабочими днями в Российской Федерации в 2021 году определены следующие: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 8 января — Новогодние каникулы; 7 января — Рождество Христово; 23 февраля — День защитника Отечества; 8 марта — Международный женский день; 1 мая — Праздник Весны и Труда; 9 мая — День Победы; 12 июня — День России; 4 ноября — День народного единства.

Перенос выходных дней в 2021 году осуществляется в соответствии с положениями, утвержденными Постановлением Правительства РФ “О переносе выходных дней в 2021 году” от 04 октября 2021г. № 1250, то есть:

6 января (Сб) на 9 марта (Пт)

7 января (Вс) на 2 мая (Ср)

28 апреля (Сб) на 30 апреля (Пн)

9 июня (Сб) на 11 июня (Пн)

29 декабря (Сб) на 31 декабря (Пн)

Ждем в России чемпионат мира по футболу (свершилось! и весьма неплохо все прошло=), 23 Зимние Олимпийские игры и отправку на Марс пилотируемого космического корабля (приоритетность ожидаемого каждый определяем сами). Итак, предварительный производственный календарь:

1 – рабочий день; 2 – предпраздничный день; 3 – выходной или праздничный день

Январь	Февраль	Март
Понедельник	1	8	15	22	29	29	5	12	19	26	26	5	12	19	26
Вторник	2	9	16	23	30	30	6	13	20	27	27	6	13	20	27
Среда	3	10	17	24	31	31	7	14	21	28	28	7	14	21	28
Четверг	4	11	18	25	1	1	8	15	22	1	1	8	15	22	29
Пятница	5	12	19	26	2	2	9	16	23	2	2	9	16	23	30
Суббота	6	13	20	27	3	3	10	17	24	3	3	10	17	24	31
Воскресенье	7	14	21	28	4	4	11	18	25	4	4	11	18	25	1

Нормы времени	Январь	Февраль	Март	1 квартал 2021г.
Календарных дней	31	28	31	90
Рабочих дней	17	19	20	56
Выходных и праздничных дней	14	9	11	34
При 40-часовой рабочей неделе	136	151	159	446
При 36-часовой рабочей неделе	122,4	135,8	143	401,2
При 24-часовой рабочей неделе	81,6	90,2	95	266,8

Апрель	Май	Июнь
Понедельник	26	2	9	16	23	30	30	7	14	21	28	28	4	11	18	25
Вторник	27	3	10	17	24	1	1	8	15	22	29	29	5	12	19	26
Среда	28	4	11	18	25	2	2	9	16	23	30	30	6	13	20	27
Четверг	29	5	12	19	26	3	3	10	17	24	31	31	7	14	21	28
Пятница	30	6	13	20	27	4	4	11	18	25	1	1	8	15	22	29
Суббота	31	7	14	21	28	5	5	12	19	26	2	2	9	16	23	30
Воскресенье	1	8	15	22	29	6	6	13	20	27	3	3	10	17	24	1

Нормы времени	Апрель	Май	Июнь	2 квартал 2021г.	1 полугодие
Календарных дней	30	31	30	91	181
Рабочих дней	21	20	20	61	117
Выходных и праздничных дней	9	11	10	30	64
При 40-часовой рабочей неделе	167	159	159	485	931
При 36-часовой рабочей неделе	150,2	143	143	436,2	837,4
При 24-часовой рабочей неделе	99,8	95	95	289,8	556,6

Июль	Август	Сентябрь
Понедельник	26	2	9	16	23	30	30	6	13	20	27	27	3	10	17	24
Вторник	27	3	10	17	24	31	31	7	14	21	28	28	4	11	18	25
Среда	28	4	11	18	25	1	1	8	15	22	29	29	5	12	19	26
Четверг	29	5	12	19	26	2	2	9	16	23	30	30	6	13	20	27
Пятница	30	6	13	20	27	3	3	10	17	24	31	31	7	14	21	28
Суббота	31	7	14	21	28	4	4	11	18	25	1	1	8	15	22	29
Воскресенье	1	8	15	22	29	5	5	12	19	26	2	2	9	16	23	30

Нормы времени	Июль	Август	Сентябрь	3 квартал 2021г.
Календарных дней	31	31	30	92
Рабочих дней	22	23	20	65
Выходных и праздничных дней	9	8	10	27
При 40-часовой рабочей неделе	176	184	160	520
При 36-часовой рабочей неделе	158,4	165,6	144	468
При 24-часовой рабочей неделе	105,6	110,4	96	312

Октябрь	Ноябрь	Декабрь
Понедельник	1	8	15	22	29	29	5	12	19	26	26	3	10	17	24	31
Вторник	2	9	16	23	30	30	6	13	20	27	27	4	11	18	25	1
Среда	3	10	17	24	31	31	7	14	21	28	28	5	12	19	26	2
Четверг	4	11	18	25	1	1	8	15	22	29	29	6	13	20	27	3
Пятница	5	12	19	26	2	2	9	16	23	30	30	7	14	21	28	4
Суббота	6	13	20	27	3	3	10	17	24	1	1	8	15	22	29	5
Воскресенье	7	14	21	28	4	4	11	18	25	2	2	9	16	23	30	6

Нормы времени	Октябрь	Ноябрь	Декабрь	4 квартал 2021г.	2 полугодие	2018 год в целом
Календарных дней	31	30	31	92	184	365
Рабочих дней	23	21	21	65	130	247
Выходных и праздничных дней	8	9	10	27	54	118
При 40-часовой рабочей неделе	184	168	167	519	1039	1970
При 36-часовой рабочей неделе	165,6	151,2	150,2	467	935	1772,4
При 24-часовой рабочей неделе	110,4	100,8	99,8	311	623	1179,6

itsreda.ru

I квартал

Январь Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс 27 28 29 30 31 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 1 2 3 4 5 6 Календарные дни 31 Рабочие дни 16 Выходные и праздничные дни 15 40-часовая неделя 128 36-часовая неделя 115,2 24-часовая неделя 76,8 Выходные в январе 2022 года

Февраль Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс 31 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 Календарные дни 28 Рабочие дни 19 Выходные и праздничные дни 9 40-часовая неделя 151 36-часовая неделя 135,8 24-часовая неделя 90,2 Выходные в феврале 2022 года

Март Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс 28 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Календарные дни 31 Рабочие дни 22 Выходные и праздничные дни 9 40-часовая неделя 175 36-часовая неделя 157,4 24-часовая неделя 104,6 Выходные в марте 2022 года

Норма рабочего времени

В производственном календаре приведена норма рабочего времени на месяцы, кварталы и 2021 год в целом в рабочих днях (часах). Она рассчитана по календарю пятидневной и шестидневной рабочей недели, исходя из восьми-, семи- и шестичасового рабочего дня при 40-часовой и 36-часовой рабочей неделе.

В 2021 году норма рабочего времени составляет:

для пятидневки:

• при 40-часовой рабочей неделе — 1960 часов (245 дней * 8,00 часов);
• при 36-часовой рабочей неделе — 1764 часов (245 дней * 7,20 часов);

для шестидневки:

• при 40-часовой рабочей неделе — 1979 часов (247 дней * 7,00 часов + 50 дней * 5,00 часов);
• при 36-часовой рабочей неделе — 1782 часов (297 дней * 6,00 часов).

Среднемесячное число рабочих дней на 2021 год составляет:

• при пятидневной рабочей неделе — 20.42 дней;
• при шестидневной рабочей неделе — 24.75 дней.

Среднемесячное число календарных дней на 2021 год составляет 29.25 (без учета праздничных дней, установленных законодательством Республики Казахстан).

Нормы рабочего времени

Всем, кто интересуется праздниками в 2021 году, будет интересно узнать, какие существуют параметры трудового времени, с учетом которых составляется календарь. В соответствии с приказом Минздравсоцразвития N 588н, норма рабочего времени исчисляется, исходя из установленного количества рабочих часов в неделю по графику 5 дней в неделю, плюс 2 выходных (суббота, воскресенье), на основе продолжительности работы в течение одного дня. Так, при 40-часовой рабочей недели норма составляет 8 часов в день, при продолжительности в 36 часов она равна — 7,2 часам, при длительности в 24 часа – 4,8 часа.

Количество рабочих часов отражено в следующей таблице.

Месяц	40 часов	36 часов	24 часа
Январь	120	108	72
Февраль	151	135.8	90.2
Март	176	158.4	105.6
Апрель	175	157.4	104.6
Май	120	108	72
Июнь	167	150.2	99.8
Июль	176	158.4	105.6
Август	176	158.4	105.6
Сентябрь	176	158.4	105.6
Октябрь	168	151.2	100.8
Ноябрь	167	150.2	99.8
Декабрь	183	164.6	109.4

Календарь праздников, рабочих и выходных официально утвержден, а значит новых знаковых дат в 2021 году не предвидится. При этом, количество выходных дней и длительность периодов отдыха может быть пересмотрено правительством в любой момент.

• Что делать, если отпуск выпадает на новогодние праздники 2021
• Сколько дней в 2021 году: високосный год или нет
• 2021 год — какого животного по славянскому календарю

II квартал

Апрель Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс 28 29 30 31 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 1 2 3 4 5 6 7 8 Календарные дни 30 Рабочие дни 21 Выходные и праздничные дни 9 40-часовая неделя 168 36-часовая неделя 151,2 24-часовая неделя 100,8 Выходные в апреле 2022 года

Май Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс 25 26 27 28 29 30 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 1 2 3 4 5 Календарные дни 31 Рабочие дни 18 Выходные и праздничные дни 13 40-часовая неделя 144 36-часовая неделя 129,6 24-часовая неделя 86,4 Выходные в мае 2022 года

Июнь Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс 30 31 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Календарные дни 30 Рабочие дни 21 Выходные и праздничные дни 9 40-часовая неделя 168 36-часовая неделя 151,2 24-часовая неделя 100,8 Выходные в июне 2022 года

Производственный календарь на декабрь 2021 — январь 2022

Производственный календарь — незаменимый помощник бухгалтера и кадровика. В нем содержится информация о количестве рабочих, выходных и праздничных дней, норме рабочего времени в 2022 году.

Для удобства использования производственный календарь содержит как общеквартальные сведения о количестве рабочих и выходных дней, так и информацию по каждому месяцу.

Бухгалтеру эти сведения помогут безошибочно и быстро начислить заработную плату, оплатить больничный лист, рассчитать отпуск, составить график работы.

Работник сможет выбрать наиболее благоприятный для отпуска период. В календаре можно также узнать о профессиональных праздниках на конкретную дату.

Производственный календарь 2022 подскажет о переносе выходных и праздничных дней, а комментарий к нему подробно разъяснит представленные в календаре данные.

Календарь праздничных и выходных дней в декабре 2021 года

Календарь праздничных и выходных дней в январе 2022 года.

Нормы рабочего времени в январе 2022

Согласно производственному календарю России, в январе 2021 года в стране 15 рабочих и 16 выходных и праздничных дней.

Нормы продолжительности рабочего времени:

• при 40-часовой рабочей неделе – 128 часов (16 x 8, где 15 – количество рабочих дней, 8 – длительность рабочей смены);
• при 36-часовой – 115,2 часов (16 x 7,2);
• при 24-часовой – 76,8 часа (16 x 4,8).

Баланс рабочего времени для пятидневной рабочей недели

Месяц	Календарные дни	Календ. днибез уч. праздн.	Рабочие дни	Рабочие часы
40 час/нед	36 час/нед
Январь !	31	29	18	144	129.6
Февраль !	28	28	20	160	144
Март !	31	27	19	152	136.8
I квартал !	90	84	57	456	410.4
Апрель !	30	30	22	176	158.4
Май !	31	28	18	144	129.6
Июнь !	30	30	22	176	158.4
II квартал !	91	88	62	496	446.4
I полугодие !	181	172	119	952	856.8
Июль !	31	30	20	160	144
Август !	31	30	21	168	151.2
Сентябрь !	30	30	22	176	158.4
III квартал !	92	90	63	504	453.6
9 месяцев !	273	262	182	1456	1310.4
Октябрь !	31	31	21	168	151.2
Ноябрь !	30	30	22	176	158.4
Декабрь !	31	28	20	160	144
IV квартал !	92	89	63	504	453.6
2021 год !	365	351	245	1960	1764
Среднемесячный баланс		29.25	20.42	163.33	147

Праздничные и сокращенные дни в календаре

На 2022 год установлены следующие государственные праздничные дни:

Праздничные дни	Праздник	Дополнительные выходные	Сокращённые дни
1-6, 8 января	Новогодние каникулы
7 января	Рождество Христово
23 февраля	День защитника Отечества		22 февраля
8 марта	Международный женский день	7 марта	5 марта
1 мая	Праздник Весны и Труда	2-3 мая
9 мая	День Победы	10 мая
12 июня	День России	13 июня
4 ноября	День народного единства		3 ноября

Праздничные дни в ПК-2022

Производственный календарь на 2022 год содержит в себе сведения о праздничных днях федерального значения, без учета праздников, установленных на региональном уровне.

В 2022 году выходные праздничные дни распределяются следующим образом:

• Новогодние каникулы. Первый день нового 2022 года выпадает на субботу, а потому новогодние каникулы продлятся в общей сложности 9 дней – с 1.01 по 9.01.2022 года;
• День защитника Отечества (23.02.2022 года) – 1 день отдыха;
• Международный женский день 8 марта (3 дня отдыха с 6 по 8 марта);
• 1, а вместе с ним 2 и 3 мая 2022 года – праздник Весны и Труда;
• День Победы 9 мая. В связи с тем, что День Победы в 2022 году выпадает на понедельник и будет ещё один перенос, то отдых продлится целых 4 дня – 7, 8, 9 и 10 мая;
• День России. В 2022 году дата 12 июня выпадает на воскресенье. Отдых продлится 3 дня – с 11 по 13 июня включительно;
• День единства. Дата 4 ноября в 2022 году выпадает на пятницу. Следовательно, непрерывный отдых составит 3 дня – с 4 по 6 ноября включительно;
• 31 декабря – выходной день перед Новым Годом.

Дни, предшествующие выходным праздничным дням, отмечены в ПК звездочкой с целью напомнить работодателям о необходимости сокращения на 1 час рабочего дня перед праздником.

IV квартал

Октябрь Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс 26 27 28 29 30 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 1 2 3 4 5 6 Календарные дни 31 Рабочие дни 21 Выходные и праздничные дни 10 40-часовая неделя 168 36-часовая неделя 151,2 24-часовая неделя 100,8 Выходные в октябре 2022 года

Ноябрь Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс 31 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 Календарные дни 30 Рабочие дни 21 Выходные и праздничные дни 9 40-часовая неделя 167 36-часовая неделя 150,2 24-часовая неделя 99,8 Выходные в ноябре 2022 года

Декабрь Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс 28 29 30 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 1 2 3 4 5 6 7 8 Календарные дни 31 Рабочие дни 22 Выходные и праздничные дни 9 40-часовая неделя 176 36-часовая неделя 158,4 24-часовая неделя 105,6 Выходные в декабре 2022 года

Распечатать

2022

Выходные праздничные дни

Нерабочие праздничные дни в России (ст. 112 Трудового кодекса РФ):

• 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января – Новогодние каникулы
• 7 января – Рождество Христово
• 23 февраля – День защитника Отечества
• 8 марта – Международный женский день
• 1 мая – Праздник Весны и Труда
• 9 мая – День Победы
• 12 июня – День России
• 4 ноября – День народного единства.

Праздничные выходные в 2022 году

Дата	Дней	Название праздника
31 декабря – 9 января	10	Новогодние каникулы 2022
23 февраля	1	День защитника Отечества
6 марта — 8 марта	3	Международный женский день
30 апреля — 3 мая	4	Праздник весны и труда
7 мая — 10 мая	4	День Победы
11 июня — 13 июня	3	День России
4 ноября — 6 ноября	3	День народного единства

Переносы выходных дней

В случае если нерабочий праздничный день приходится на субботу или воскресенье, то выходной переносится на следующий за ним рабочий день (ч. 1 ст. 112 Трудового кодекса РФ).

Правительство Российской Федерации переносит два выходных дня из тех, которые совпадают с нерабочими праздничными днями 1–8 января, на другие даты календарного года (ч. 1 ст. 112 Трудового кодекса РФ).

В 2022 году запланировано 5 переносов выходных дней:

• с субботы 1 января на вторник 3 мая
• с воскресенья 2 января на вторник 10 мая
• с субботы 5 марта на понедельник 7 марта
• с воскресенья 1 мая на понедельник 2 мая
• своскресенья 12 июня на понедельник 13 июня.

Длинные выходные в 2022 году

Дата	Дней	Название праздника
31 декабря – 9 января	10	Новогодние каникулы 2022
6 марта — 8 марта	3	Международный женский день
30 апреля — 3 мая	4	Праздник весны и труда
7 мая — 10 мая	4	День Победы
11 июня — 13 июня	3	День России
4 ноябоя — 6 ноября	3	День народного единства

Предпраздничные дни

Накануне официальных государственных выходных рабочее время сокращается на 1 час для 40-, 36- и 24-часовой пятидневной рабочей недели (ч. 1 ст. 95 ТК РФ). Если праздничный день приходится на воскресенье, то продолжительность работы в пятницу не уменьшается.

В 2022 году в России 3 предпраздничных дня: 22 февраля, 5 марта, 3 ноября.

Нормы рабочего времени на 2022 год в России

	I квартал	II квартал	I полугодие	III квартал	IV квартал	II полугодие	Год
Календарные дни	90	91	181	92	92	184	365
Рабочие дни	57	60	117	66	64	130	247
Выходные и праздничные дни	33	31	64	26	28	54	118
40-часовая неделя	454	480	934	528	511	1039	1973
36-часовая неделя	408,4	432	840,4	475,2	459,8	935	1775,4
24-часовая неделя	271,6	288	559,6	316,8	306,2	623	1182,6

	Календарные дни	Рабочие дни	Выходные и праздничные дни	40-часовая неделя	36-часовая неделя	24-часовая неделя
I квартал	90	57	33	454	408,4	271,6
II квартал	91	60	31	480	432	288
I полугодие	181	117	64	934	840,4	559,6
III квартал	92	66	26	528	475,2	316,8
IV квартал	92	64	28	511	459,8	306,2
II полугодие	184	130	54	1039	935	623
Год	365	247	118	1973	1775,4	1182,6

Продолжительность рабочего дня или смены при 40-часовой рабочей неделе с двумя выходными в субботу и воскресенье составляет 8 часов, при 36-часовой – 7,2 часа, при 24-часовой – 4,8 часа, в предпраздничный день она уменьшается на 1 час.

Согласно трудовому календарю России, в 2022 году в стране выпадает 247 рабочих дней (в том числе 3 сокращенных дня) и 118 выходных.

Нормы продолжительности рабочего времени в 2022 году составляют:

• при 40-часовой рабочей неделе: 1973 часа;
• при 36-часовой рабочей неделе: 1775,4 часа;
• при 24-часовой рабочей неделе: 1182,6 часа.

Официальные выходные в России: перенос январских и майских праздничных дней в 2022 году

Правительство официально утвердило график переноса нерабочих дней на 2022 год. Никаких сюрпризов не случилось — проект переноса утвердили без всяких изменений.

Напомним, какие официальные выходные и праздничные дни ждут нас в 2022 году, какие переносы нерабочих дней предусматривает свежее постановление правительства России.

Само по себе официальное постановление правительства №1564, опубликованное 16 сентября 2021 года, довольно лаконично. В Постановлении Правительства РФ предусматривается перенос в 2022 году следующих выходных дней:

• с субботы 1 января на вторник 3 мая;
• с воскресенья 2 января на вторник 10 мая;
• с субботы 5 марта на понедельник 7 марта.

Первые два переноса — это суббота и воскресенье в дни новогодних каникул. При совпадении официальных праздников с выходными дополнительные нерабочие дни в России не сгорают. Их переносят на рабочие дни.

Обычно — на ближайшие, что стоят в календаре. Но правительство может закрепить их перенос и на другой месяц года. Как и произойдёт в 2022 году с двумя январскими выходными.

Третий перенос выходного дня в марте нужен, чтобы правильно организовать выходные к Международному женскому дню 8 марта. Праздник выпадает на вторник, и понедельник также должен быть выходным.

Один рабочий день в окружении выходных в России не допускается. Мы будем работать в субботу, 5 марта, чтобы затем уйти на три подряд выходных.

Все прочие переносы выходных, которые будут в 2022 году, случатся автоматически. Правила их уже прописаны в законах. А для некоторых праздников и переносов никаких не понадобится.

Зарплатные отчеты

Отчеты по заработной плате, страховым взносам и удержанным налогам предусматривают индивидуальную кодировку.

Для отчета 6-НДФЛ предусмотрен отдельный отчетный период — код 90, который обозначает год перед реорганизацией и(или) ликвидацией отчитывающейся компании. Аналогичный шифр используйте для составления единого расчета по страховым взносам. Но если организация отчитывается в стандартном режиме, то применяется кодировка, предусмотренная для указания информации нарастающим итогом. Например, какой период код 34 в РСВ — это сведения за год.

Общие значения для зарплатных отчетов:

• 21 — первые три месяца года: январь, февраль, март;
• 31 — 1 полугодие или первые 6 месяцев нарастающим итогом;
• 33 — 9 месяцев с начала года;
• 34 — это полный календарный год, или 12 месяцев с января по декабрь.

Статус и категория налогоплательщика не играет никакой роли. То есть шифр обязаны применять и организации (юридические лица), и индивидуальные предприниматели, и простые граждане при составлении декларации 3-НДФЛ и иных форм фискальных отчетов и деклараций.

Стоит отметить, что код налогового периода 34 практически во всех типах отчетных форм в ФНС обозначает полный календарный год (январь-декабрь)

Обратите внимание, что в отчетности по транспортному налогу, по УСН, единому расчету по страховым взносам и в других формах — везде год

Голикова предложила объявить в России нерабочие дни из-за коронавируса

Сегодня Татьяна Голикова предложила объявить в России нерабочие дни с 30 октября по 7 ноября. По мнению зампредседателя правительства РФ, это необходимо из-за ухудшающейся в стране ситуации с коронавирусом.

По словам вице-премьера, в некоторых регионах страны нерабочие дни следовало бы объявлять уже с 23 октября.

Также она предложила работодателям перевести невакцинированных граждан и сотрудников старше 60 лет на дистанционную работу не менее чем на ближайшие четыре недели.

Отметим, окончательное решение пока не принято. Однако премьер-министр Михаил Мишустин поддержал предложение Голиковой. Он поручил ей доложить о предлагаемых мерах на завтрашнем совещании с участием президента страны Владимира Путина.

Власти установили нерабочие дни с 30 октября по 7 ноября. Работодателям придется решать, кто будет работать, а кому из сотрудников предоставить нерабочие дни. Как  изменилась норма рабочего времени в ноябре 2021 года из-за нерабочих дней.

Что такое баланс рабочего времени?

Трудовой период в определенном календарном сроке за вычетом выходных дней и очередных плановых отпусков принято считать балансом рабочего времени. Он распределяется в среднем по всем структурным подразделениям организации и определяется в виде рабочих дней, часов, необходимых к выработке каждым работником в плановом периоде.

Баланс рабочего времени состоит из нескольких фондов:

• календарный: определяется за конкретный календарный период с учетом рабочего и нерабочего времени;
• номинальный: учитывает рабочее время, нерабочие периоды и отсутствие по больничным листам;
• эффективный: состоит из фонда рабочего времени с учетом всех нерабочих дней;
• полезный: определяется путем вычисления средней производительности рабочего дня и умножения этой величины на количество рабочих дней за минусом дней отпусков и больничных.

Баланс составляется в следующих единицах:

• человеко-дни;
• человеко-часы.

Последняя единица принята более точной, именно ее чаще используют при подсчете составляющих баланса. Расход рабочего времени разделяется на три раздела:

1. Время работы на производстве — человеко-часы, отработанные фактически.
2. Время отсутствия по уважительным причинам.
3. Потери рабочего времени.

При составлении баланса учитываются также часы, отработанные сверхурочно. Это удобный инструмент для сравнения рабочего времени за несколько периодов. Тогда можно делать выводы об его экономии или перерасходе.

Использование фонда рабочего времени можно определить по следующим показателям:

• среднесписочная численность работников организации в целом, а также по каждому структурному подразделению;
• время, которое было отработано всеми сотрудниками;
• количество человеко-дней, отработанное в целом;
• количество дней и среднее время, отработанные одним работником;
• средняя величина продолжительности рабочего дня;
• время, отработанное сверхурочно.

На основе баланса рабочего времени можно составить анализ работы организации в целом, найти пути повышения производительности. Для этого обязательно выводится время, которое было потрачено на непроизводственные моменты, связанные с простоями по любым причинам. Например, отсутствием сырья для производства, нарушением технологического процесса, затратами трудового времени на устранение брака, прогулы и т.д.

Ежегодно в помощь кадровикам и бухгалтерам составляется производственный календарь, в котором учитываются:

• рабочие дни;
• выходные дни;
• норма рабочего времени.

Для удобства использования в нем содержатся сведения с разбивкой поквартально и помесячно для разного количества часов рабочего времени в неделю, используемых в организациях любой сферы деятельности. Применение производственного календаря в бухгалтерии позволяет расчетчику по заработной плате безошибочно ее начислить, оплатить больничный лист, рассчитать отпускные и т.д.

Как изменят норму рабочего времени в ноябре 2021 года из-за нерабочих дней

20 октября у Владимира Путина состоится совещание с членами правительства по ситуации с коронавирусом. Ожидается, что Президент объявит о нерабочих днях с 30 октября по 7 ноября 2021 года. Существует вероятность, что нерабочие дни объявят с сохранением зарплаты по аналогии с предыдущими периодами.

Нерабочие дни по указам Президента не относят к выходным или нерабочим праздничным дням, поэтому они не уменьшают норму рабочего времени и менять производственный календарь не нужно. Подтверждает это письмо Минтруда от 26.03.2020 № 14-4/10/П-2696.

Работникам, которые будут использовать нерабочие дни с 1 по 3 ноября, заплатите за эти дни обычную зарплату. В табеле учета рабочего времени эти дни стоит отметить специальным кодом, например «НОД» — нерабочие оплачиваемые дни. Работникам, которые будут работать с 1 по 3 ноября, заплатите за эти дни обычную зарплату. В табеле учета рабочего времени ставьте код «Я». Такой порядок Минтруд ранее рекомендовал применять для оформления и оплаты президентских нерабочих дней. Период с 1 по 3 ноября — это не нерабочие праздничные и не выходные дни. Отпуск на эти дни не продлевайте, больничные в этот период оплачивайте как обычно. Производственный календарь также не меняйте и норму рабочих дней в ноябре не уменьшайте.

Порядок оплаты нерабочих дней зависит от того, действуют ли они для вас или нет. Если вы подходите под исключения, которые предусмотрены указами Президента, то нерабочие дни будут для всех ваших сотрудников обычными рабочими днями без повышенной оплаты. Если на вас действуют нерабочие дни по указам Президента, за сотрудниками надо сохранить зарплату. В указах Президента не сказано, в каком размере надо сохранить заработок. В ТК также нет порядка оформления и оплаты нерабочих дней, поэтому есть несколько вариантов, как оплатить это время.

Ранее Минтруд дополнительно разъяснял порядок оформления и оплаты новых нерабочих дней по указам Президента. Так наличие в ноябре 2021 года нерабочих дней не является основанием для снижения заработной платы работникам. В этих целях работникам, оплачиваемым сдельно, за указанные нерабочие дни выплатят соответствующее вознаграждение по правилам из локальных нормативных актов работодателя. Суммы расходов на эти цели относят к расходам на оплату труда в полном размере.

Работникам, на которых распространят указ Президента, нужно будет выплатить зарплату в том же размере, если бы работник полностью отработал нерабочие дни – выполнил норму рабочего времени при повременной оплате или норму труда при сдельной оплате. В нее, как правило, включают должностной оклад, компенсационные и стимулирующие выплаты, если они есть в организации. Порядок и условия выплат определяют коллективным договором, локальными нормативными актами и трудовыми договорами.

Высшая Школа Главбух провела онлайн-урок с Еленой Воробьевой, налоговым консультантом. Елена рассказала, как нерабочие дни мая и ноября 2021 года повлияют на расчет среднего заработка для отпускных и больничных. Запись урока вы найдете в курсе «Расчеты с работниками и кадровые поправки» в программе Аттестации-2022.

Выходные и праздничные дни

Праздничные дни в Российской Федерации, являющиеся нерабочими днями:

• Новогодние каникулы — 1, 2, 3, 4, 5, 6, 8 января
• Рождество Христово — 7 января
• День защитника Отечества — 23 февраля
• Международный женский день — 8 марта
• Праздник Весны и Труда — 1 мая
• День Победы — 9 мая
• День России — 12 июня
• День народного единства — 4 ноября

Предпраздничные дни в России, сокращенные на 1 час:

• 20 февраля
• 30 апреля
• 11 июня
• 3 ноября

В 2021 году в соответствии с Постановлением Правительства РФ «О переносе выходных дней» перенесены следующие выходные дни:

• с 2 января на 5 ноября
• с 3 января на 31 декабря
• с 20 февраля на 22 февраля